Ícones de música Patti Smith, Greg Allman, Carlos Santana e Steven Tyler compartilham uma coisa em comum - e não é apenas rock and roll. Eles são Baby Boomers, a geração mais longa da história do país.

De acordo com registros do U.S. Census Bureau, baby boomers - mais ou menos nascido nas duas décadas seguintes ao final da Segunda Guerra Mundial, ou entre 1946 e 1964 - número 65. 2 milhões. Isso não conta com cerca de 11 milhões dessa geração mítica que morreu até 2012. 2031 marca o ano em que os mais novos boomers, ou aqueles que nasceram em 1964, completarão 67 anos, tornando-os elegíveis para receber os benefícios da Segurança Social.

Além das preocupações com o envelhecimento geral da população dos EUA - as pessoas com mais de 65 anos representam 20% da população dos EUA até 2029 - os economistas expressaram sua preocupação com os efeitos econômicos Os boomers passam da aposentadoria para a velhice. ( Para leitura relacionada, veja: Top 10 Investments For Baby Boomers .)

Extremamente Boa Fortuna …

Enquanto Steve Jobs continua a ser um dos criadores de cartazes mais louvados pela criatividade e geração de sua geração inovação, ele está em boa companhia: os boomers provaram ser uma coorte surpreendentemente produtiva. Em parte, seu sucesso se resume à sorte: economicamente falando, eles nasceram no momento certo. Depois de ter desfrutado a infância durante o crescimento elevado, décadas economicamente estáveis ​​após a Segunda Guerra Mundial, eles montaram a crista da prosperidade relativa na meia idade com apenas um punhado de blips econômicos, como a crise de energia de 1979 e a recessão dos anos 80. Considere o auge da era de Clinton: durante a década de 1990, a participação da força de trabalho foi surpreendentemente elevada para um alto histórico liderado pela geração do Boomer. Esse garoto que trabalhou duas rotas de papel em 1965 teria sido bem posicionado para ganhar dinheiro com o boom dos pontos da década de 1990 no auge de seus anos de ganho.

No entanto, o que acontecerá quando mais de 250 mil americanos comemoram seus 65 anos de aniversário por mês? À medida que esses boomers se dirigem para a aposentadoria, os impactos na força de trabalho e nos gastos dos consumidores já apresentam efeitos profundos. ( Para a leitura relacionada, veja: Como os Baby Boomers mudarão a maneira como os outros se aposentam.)

… Mas não infratado

A grande recessão devastadora que atingiu em 2008 foi amplamente responsabilizada pela atual taxa de participação na força de trabalho, que ficou em uma baixa de 36 anos em abril. Outra causa de números de mão-de-obra mais baixos pode ser marcada por boomers que, embora muitos tenham sido forçados a trabalhar anos extras para compensar os investimentos de aposentadoria perdidos no crash do mercado de 2008-2009, agora estão se aposentando em números significativos.

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À medida que os boomers se aposentam, esperam amplos efeitos: não só os aposentados produzem e contribuem menos em um sentido econômico, eles também tendem a gastar menos - não um receita para o crescimento econômico.

Uma arena onde esta geração está gastando mais? Nas crianças adultas. De acordo com o Centro Nacional de Análise de Políticas, de pais de crianças de 18 a 39 anos, 59% estão fornecendo algum tipo de apoio financeiro a crianças que não estão mais na escola, com assistência ao empréstimo de estudantes uma área significativa de carga financeira. A dívida hipotecária é outro culpado. No entanto, quando as crianças e as hipotecas são retiradas da foto, as despesas gerais de consumo entre essa faixa etária diminuíram drasticamente desde 1990.

Isso pode vir a ser uma surpresa: enquanto a "Me Generation" original contribuiu para os riscos financeiros excessivos que levaram à crise da hipoteca residencial de 2005 e à crise das hipotecas subprime, esse fato demográfico mostrou declínios generalizados em hábitos de consumo ao longo das últimas duas décadas. As diminuições mais acentuadas residem em áreas como comida, roupas e mobiliário doméstico. Entre as pessoas com idade entre 55 e 64 anos, as despesas com alimentos caíram 20%, enquanto as compras de roupas diminuíram 70%. ( Para leitura relacionada, veja: Quem é o Responsável pela Crise de Subprime? )

Busto Pós-Boomer?

Entre previsões econômicas sombrias, perdas generalizadas pós-recessão de poupança de aposentadoria e debilidade hipotecária subprime, não é de admirar que alguns membros desta geração estão relutantes em se aposentar. Mesmo agora, a geração que cunhou a frase "viver para trabalhar" é viver de acordo com sua reputação: de acordo com o Bureau of Labor Statistics, quase 20% dos americanos de 65 e mais anos permanecem ativos na força de trabalho.

Esta longevidade no local de trabalho pode ser um problema para os trabalhadores mais jovens que se esforçaram para encontrar trabalho bem remunerado e estável durante altos níveis de desemprego nos últimos anos. O lado positivo? A aposentadoria para esta coorte é tão inevitável quanto o efeito boomerang que eventualmente criará disponibilidade de emprego. O Bureau of Labor Statistics projeta que, até 2018, haverá 10% de postos de trabalho em todas as ocupações do que existiram em 2008.

Em última análise, alguns boomers levam o ethos ao vivo ao trabalho. Um 2013 Gallup Pool, que investigou o consumidor e os comportamentos no local de trabalho dos baby boomers, colocou esta questão: "Em que idade você planeja se aposentar? "

Para 10% dos entrevistados, a resposta foi sucinta:" Nunca. "( Para leitura relacionada, veja: Como as atitudes de aposentadoria de Baby Boomers e Gen-Xers diferem.)

A linha inferior:

Enquanto os baby boomers estão trabalhando por mais tempo, sua aposentadoria inevitável terá efeitos generalizados na Economia americana. Esperar altos impactos nos gastos do consumidor, já que os aposentados não só produzem menos, mas também consumem e gastam menos. Enquanto a participação da força de trabalho já se situa em níveis historicamente baixos, as aposentadorias em massa dos boomers podem ter um efeito boomerang positivo - essencialmente liberando empregos para funcionários mais jovens que lutaram para encontrar trabalho nos anos magros da Grande Recessão.( Para leitura relacionada, veja: Por que esse investimento permanecerá o melhor amigo do Boomer.)