O economista Nick Perna cunhou a frase "recuperação sem emprego" na sequência da recessão de 1990-1991 para descrever uma situação em que a economia se recuperou de uma recessão, mas o mercado de trabalho não. Em 1990, esse fenômeno foi um novo desenvolvimento. Nas décadas seguintes, com numerosas flutuações no ciclo econômico, 1990 é agora visto como o início do novo normal.

A História e os Números Antes de 1990, o desemprego que acompanhou as recessões econômicas começou a se reverter, logo após as recessões chegaram a suas vias, quando os empregadores começaram a se lembrar dos trabalhadores. O ciclo foi interrompido após a recessão que ocorreu de julho de 1990 a março de 1991, já que o desemprego continuou a aumentar mesmo depois que a recessão terminou e não se recuperou até os níveis de pré-recessão até 1997.

Desemprego antes e após a recessão de julho de 1990 a março de 1991
Ano	Taxa de desemprego
1989	5. 3%
1990	5. 6%
1991	6. 8%
1992	7. 5%
1993	6. 9%
1994	6. 1%
1995	5. 6%
1996	5. 4%
1997	4. 9%

O novo padrão continuou após a recessão que ocorreu no início do novo milênio, após o colapso da bolha de pontocom. O desemprego continuou a aumentar após o fim da recessão, e os níveis de emprego pré-recessivos não foram revisados, mesmo antes do início da próxima recessão. Antes que o setor financeiro global experimentasse uma crise em 2008, o desemprego continuava a flutuar em torno dos níveis observados na recessão anterior.

Desemprego antes e após a recessão de março de 2001 a novembro de 2001
Ano	Taxa de desemprego
2000	4. 0%
2001	4. 7%
2002	5. 8%
2003	6. 0%
2004	5. 5%
2005	5. 1%
2006	4. 6%

Desemprego antes e após a recessão de dezembro de 2007 a novembro de 2010
Ano	Taxa de desemprego
2006	4. 6%
2007	4. 6%
2008	5. 8%
2009	9. 3%
2010	+9. 5%

Causas Por que um ciclo que se manteve verdadeiro durante décadas mudou? Por que o emprego não se recupera após uma recessão? Os especialistas citam várias causas, incluindo mudanças estruturais na economia e aumento da produtividade dos trabalhadores. A globalização é um fator bem conhecido, uma vez que os empregos, uma vez com sede nos Estados Unidos, são enviados para o exterior a mercados de trabalho de baixa remuneração. ( O Debate de Globalização fornece uma visão mais atenta deste tópico.)

A compensação executiva é outro fator. Desde a década de 1980, o pagamento dos executivos vem sendo cada vez mais vinculado às opções de compra de ações. Um alto preço das ações está diretamente relacionado a altos lucros pessoais para o CEO, então os custos trabalhistas devem ser minimizados para maximizar os lucros e manter o preço do estoque subindo.(Para obter mais informações sobre a remuneração dos executivos, consulte Reining In CEO Rewards e Levando a tampa na compensação de CEO .)

É simplesmente um caso pelo qual uma minoria da população possui fortes recursos financeiros incentivo para agir em seu próprio interesse. Em termos coloquiais, aqueles que se beneficiam do arranjo dirão que é capitalismo no trabalho, enquanto a visão contrária dirá que os ricos ficam mais ricos à custa da classe média e dos pobres.

O comportamento do consumidor também desempenha um papel. Os consumidores querem gastar o mínimo possível quando compram. Ao optar por comprar bens importados menos dispendiosos em vez de bens mais caros produzidos no mercado interno, eles minimizam suas despesas. Aqui novamente, há um incentivo financeiro para atuar em seu próprio interesse. O lado negativo desse comportamento é que o dinheiro que gastam cria empregos no exterior e o desemprego simultâneo em casa. Embora haja muito debate sobre a abertura ou não das fronteiras domésticas às exportações internacionais, reduzem os empregos, alguns economistas justificam uma recuperação sem emprego com a lógica anterior. A presença significativa de roupas importadas, carros, aço e outros itens, uma vez produzidos internamente, apoiam o argumento em relação a uma variedade de empregos de fabricação anteriormente altamente remunerados. Nos últimos anos, a terceirização de empregos de colarinho branco, desde engenharia e programação de computadores até jornalismo e radiologia também atraiu atenção significativa.

Tecnologia e aumento da produtividade também são considerações. À medida que as empresas exigem maior produtividade dos trabalhadores e substituem processos manuais por máquinas, são necessários menos funcionários para completar as tarefas necessárias. Os trabalhos que exigiam uma linha de montagem preenchida com trabalhadores agora são feitos por tecnologias de processamento automático. As fábricas que já empregaram centenas de trabalhadores agora exigem apenas alguns técnicos altamente qualificados para monitorar o processo.

A natureza das próprias recessões é outra coisa a considerar. De 1969 a 1982, as recessões geralmente ocorreram quando o Federal Reserve elevou as taxas de juros para controlar a inflação. Nas recessões mais recentes, as bolhas econômicas e outros fatores além do controle do Fed contribuíram para o mal-estar.

Quando esses fatores são combinados, os trabalhadores de colarinho branco começam a experimentar o que os trabalhadores de colarinho azul nas indústrias automobilísticas e de aço viviam há anos. A dinâmica da mudança de emprego. Os despedimentos e as costas que, uma vez, diminuíram e fluíram em resposta à oferta e à demanda tornaram-se permanentes. Não é que os trabalhadores não conseguem encontrar empregos, mas sim que esses empregos já não existem.

Impacto: Planejamento Financeiro e Implicações de Investimento Olhando para o futuro, nenhum dos fatores que levaram a recuperações de desemprego está indo embora. O desemprego de longa duração após recessões econômicas provavelmente será um resultado esperado. Com isso em mente, existem algumas etapas que você pode tomar para se preparar para esse ambiente.

O primeiro é viver abaixo dos seus meios, para que você não esteja devastado financeiramente pela perda temporária de um emprego.Trabalhar um segundo emprego também é uma consideração. Ter outra fonte de renda confiável fornece uma rede de segurança se a sua principal fonte de renda desaparecer. ( 5 Sinais que você está vivendo além de seus meios irá ajudá-lo a avaliar seus hábitos de gastos atuais e Duas estradas: Dívida ou independência financeira fornecer informações adicionais.)

Você também pode considerar uma abordagem mais flexível para sua busca de emprego. Enquanto as pessoas muitas vezes estão relutantes em se mudar, a vontade de se mover pode ser uma vantagem se não houver empregos onde você atualmente vive. (Uma vez que você tenha feito o compromisso de assistir seus gastos, The Beauty Of Budgeting irá ajudá-lo a realizar sua tarefa.)

Conclusão
Durante as recessões econômicas, os consumidores apertam seus cintos, mas alguns As compras (comida, água e papel higiênico, por exemplo) não podem ser evitadas. Quando os tempos são difíceis, as empresas que vendem as necessidades da vida tendem a ser melhores do que as empresas que vendem itens discricionários. Muitas vezes, é nessas indústrias onde a segurança no trabalho pode ser assegurada, apesar da atividade econômica estagnada.