O que é "imposto sobre a folha de pagamento"

O imposto sobre a folha de pagamento é um imposto que um empregador retém e paga em nome de seus empregados. O imposto sobre a folha de pagamento é baseado no salário ou salário do empregado. Na maioria dos países, incluindo os Estados Unidos, as autoridades federais, bem como muitos governos estaduais, cobram algum tipo de imposto sobre a folha de pagamento.

Os governos usam receitas de impostos sobre salários para financiar programas como Segurança Social, assistência médica, compensação por desemprego e compensação de trabalhadores. Às vezes, os governos locais cobram um pequeno imposto sobre a folha de pagamento para manter e melhorar as infra-estruturas e programas locais, incluindo os primeiros atendentes, a manutenção da estrada e os parques e recreações.

BREAKING DOWN 'Taxa de folha de pagamento'

Os três itens de linha básicos que são retirados dos cheques de pagamento nos Estados Unidos são Segurança Social, Medicare e impostos sobre o rendimento, dependendo do estado.

Geralmente, seu empregador é responsável por financiar o desemprego, do qual você pode tirar se você for solto ou (dependendo das circunstâncias) demitido. A taxa que o empregador paga varia de acordo com a indústria e com taxas estaduais e federais. No entanto, há também um punhado de estados que exigem que o funcionário financie o seguro de desemprego e deficiência.

Os impostos sobre a folha de pagamento federais cobrem as contribuições da Segurança Social e do Medicare e a retenção é cobrada como o imposto sobre as contribuições de seguros federais (FICA). A premissa básica da Segurança Social e do Medicare é que você paga neles enquanto trabalha e, eventualmente, você se qualifica para retirar desses fundos.

Os impostos sobre a folha de pagamento deduzidos provavelmente serão discriminados no talão de pagamento de um empregado. A lista detalhada geralmente observa quanto foi retido para os pagamentos do Medicare e da Previdência Social, bem como os impostos sobre a folha de pagamento estaduais ou municipais.

A partir de 2017, os empregadores devem receber 7. 65% dos ganhos de seus empregados por impostos sobre a folha de pagamento (6. 2% para Segurança Social e 1. 45% para Medicare). Os empregadores também devem combinar o montante retido nos cheques de seus funcionários e enviar o total ao Internal Revenue Service (IRS). Por exemplo, por cada $ 1 000, um empregador paga seu empregado, ele precisa reter US $ 76. 50 para impostos sobre a folha de pagamento federal. Então ele precisa combinar esse montante e enviar o total de $ 153 para o IRS.

Imposto sobre a folha de pagamento da Segurança Social

O dinheiro pago pelos impostos da Segurança Social é constituído por dois fundos fiduciários: o Fundo fiduciário de seguro de velhice e sobrevivência, que paga benefícios de aposentadoria e sobrevivência e o Fundo fiduciário de seguro de invalidez, para benefícios por invalidez. Estes são geridos pelo Secretário do Tesouro, pelo Secretário de Trabalho e pelo Secretário de Saúde e Serviços Humanos, o Comissário da Segurança Social e dois curadores públicos. Os trabalhadores atuais ajudam a pagar os benefícios que os idosos, os deficientes e os sobreviventes estão recebendo.

A partir de 2017, os empregadores só precisam reter o imposto sobre a folha de pagamento da Segurança Social nos primeiros $ 127, 200 que seus empregados ganham.

Quando o presidente Franklin D. Roosevelt apresentou seu plano de segurança social em 1935, não incluiu um limite de renda. O plano original dispensava os altos assalariados da Previdência Social - incluindo impostos e benefícios - e qualquer pessoa que fizesse mais de US $ 3 000 por ano (cerca de US $ 54,000 em 2017 dólares) deveria ser deixada fora do sistema completamente.

Como o plano da FDR funcionou através do Congresso, a isenção para os assalariados elevados foi eliminada, e o Comitê de Formas e Meios da Casa o substituiu por um limite de US $ 3 000. Os historiadores não encontraram evidências de apoio porque o comitê escolheu um limite de ganhos sobre uma isenção, mas já ocorreu desde que a Lei de Segurança Social foi assinada em 1935. Desde 1982, o limite de ganhos aumentou à mesma taxa que os salários na economia.

O limite dos salários sujeitos ao imposto é objeto de controvérsia, em parte porque significa que, embora a maioria dos trabalhadores pague o imposto sobre cada dólar de sua renda (porque a grande maioria dos trabalhadores ganha menos do que o limite da base salarial) , os mais altos salários pagam impostos em apenas uma parte de seus rendimentos. Os defensores do levantamento da bonança dizem que isso resultaria em uma quantidade significativa de receita que poderia ajudar a cobrir o déficit que a Segurança Social enfrentará em breve, enquanto os adversários afirmam que isso resultaria em um dos maiores aumentos de impostos de todos os tempos.

Taxa de folha de pagamento do Medicare

Não há limite de salário para o imposto do Medicare, e uma sobretaxa de Medicare de 0,9% é retida do empregado quando os salários excedem um determinado valor, dependendo do status de apresentação.

O dinheiro pago pelos impostos do Medicare passa por dois fundos fiduciários, o Fundo Fiduciário do Seguro Hospitalar e o Fundo Fiduciário do Seguro Médico Complementar. O Fundo Fiduciário do Seguro Hospitalário paga pela Parte A do Medicare e as taxas de administração resultantes. O Fundo Fiduciário do Seguro Médico Suplementar paga as Peças B e D do Medicare e outros custos de administração do programa Medicare.

Impostos de trabalho independente

Indivíduos que trabalham por conta própria, incluindo contratados e donos de pequenas empresas, não têm empregadores para remeter os impostos sobre a folha de pagamento em seu nome. Como resultado, eles devem pagar seus próprios impostos sobre salários. Esses impostos são chamados de impostos de auto-emprego, mas funcionam como impostos sobre a folha de pagamento.

A partir de 2017, os trabalhadores independentes devem pagar 12,4% dos seus ganhos nas contribuições da Segurança Social e 2,9% nos pagamentos do Medicare para um total de 15,3% nos primeiros $ 127, 200 no lucro líquido. A sobretaxa de 9% do Medicare também se aplica a pessoas que trabalham por conta própria em uma certa quantia de dinheiro.

Imposto de folha de pagamento versus impostos sobre o rendimento

Os impostos sobre a folha de pagamento são impostos específicos utilizados para programas específicos e são distintos dos impostos sobre o rendimento, que são colocados no fundo geral do governo. Enquanto todos pagam uma taxa de folha de pagamento fixa, os impostos sobre o rendimento são progressivos e as taxas variam de acordo com os ganhos. Os empregadores não correspondem aos impostos sobre o rendimento, e os trabalhadores por conta própria não enfrentam impostos de renda mais altos do que os outros trabalhadores.

O imposto de renda federal é pago no Tesouro de U. S. Imposto de renda do Estado, se você mora em um dos 43 estados que o tem, vai para o tesouro do estado.