Duas organizações de defesa da imigração estão tentando forçar o governo a oferecer clareza sobre a loteria de vistos H-1B sobre a contratação de trabalhadores estrangeiros avançados.

O American Immigration Council e a American Immigration Lawyers Association anunciaram em uma declaração em maio passado que estão processando o Departamento de Segurança Interna dos EUA e os Serviços de Cidadania e Imigração dos EUA (USCIS) para que os órgãos de governo sejam mais transparentes sobre a "loteria" de H-1B Visa ou o "processo de seleção aleatória gerado por computador" que decide quais os peticionários de sorte que recebem o vício de visto nesse ano. O processo foi apresentado sob a Lei de Liberdade de Informação (FOIA).

"Quando as petições são enviadas ao USCIS em abril, é como se elas desaparecessem em uma" caixa preta ", disse Melissa Crow, Diretora Jurídica do American Immigration Council. "Este terno destina-se a abrir a caixa e deixar o público americano e os mais diretamente afetados ver como o sistema de loteria funciona do início ao fim e saber se o sistema está operando de forma justa e todos os números estão sendo usados ​​como a lei fornece. "

O Diretor Executivo da AILA, Benjamin Johnson, disse: "Este litígio destina-se a iluminar uma luz necessária sobre um processo importante no sistema de imigração empresarial dos Estados Unidos. "(Para mais, veja também: H-1B Work Visas e US Election Presidencial (PWC) .)

A categoria H-1B Temporary Worker Visa é para trabalhadores estrangeiros qualificados que procuram permissão para trabalhar em Os EUA e a demanda por isso são tremendos. Em abril, pelo quarto ano consecutivo, a cota de vistos distribuídos anualmente (85 000) foi preenchida dentro de uma semana da data de início das candidaturas. Um recorde de 236 000 estrangeiros aplicado, acima de 3 000 do ano passado. Isso foi apesar da recente subida das taxas de inscrição H-1B, destinada a desencorajar as grandes empresas de contratar trabalhadores estrangeiros.

Duas empresas americanas também apresentaram uma ação judicial contra os Serviços de Cidadania e Imigração da U. S. sobre a loteria de vistos, argumentando que a chance envolvida com o processo de visto oferece às grandes empresas uma vantagem em relação às pequenas empresas.

Vinte mil vistos H-1B são reservados anualmente para aqueles com graus avançados dos EUA. Se o USCIS receber mais de 20 000 pedidos de pessoas com graus avançados nos primeiros cinco dias, conduz o que ele chama de "um computador "processo de seleção aleatória gerada" ou a loteria. Os titulares de licenciatura avançada que não o fazem na lista selecionada são reentrados em um segundo processo de loteria, desta vez concorrendo com o resto dos candidatos.

Os vencedores e perdedores da loteria são informados em maio sobre o status de sua petição.Para os perdedores, sua única opção é reaplicar o seguinte abril.

Como os requerentes de visto H-1B precisam de uma empresa americana para patrocinar sua petição, um atraso no recebimento de um visto costuma custar-lhes uma posição já segura e custa o advogado da empresa patrocinadora e as taxas de inscrição. (Para leitura relacionada, veja: Trabalhadores da Tempestade da Índia tributados $ 3B por ano, não obter benefícios .)