As pessoas que imigram para os Estados Unidos legalmente são elegíveis para muitos dos mesmos benefícios que os americanos nativos são, e a Segurança Social é um deles. Os imigrantes legais que atendem aos requisitos da Administração da Segurança Social (SSA) para créditos de trabalho - ou que obtiveram o equivalente à Segurança Social através do seu histórico de trabalho em seu país anterior - podem receber benefícios da Segurança Social nos Estados Unidos.

Qualificação para a Segurança Social com base no seu Histórico de Trabalho U. S.

Para se qualificar para a Segurança Social, você deve ter um número de Segurança Social. Muitas pessoas se candidatam a um durante o processo de imigração. Se não o fez, talvez seja necessário visitar um escritório da Segurança Social pessoalmente. Você precisa de um número de Seguro Social para ser contratado por qualquer empregador que respeite a lei. Seu empregador informará seus salários ao governo sob seu nome e número da Segurança Social para garantir que você receba os créditos de trabalho e o valor do benefício futuro que você ganhou. (Para leitura relacionada, veja Passos para atualizar ou substituir sua ID de segurança social e O objetivo do formulário de segurança social SS-5 .)

Depois de ter um número de Segurança Social, o próximo passo é ganhar 40 créditos de trabalho da Segurança Social, assumindo que você nasceu em 1929 ou mais tarde. Se você nasceu anteriormente, você precisa de um crédito menor por ano: 38 créditos de trabalho se você nasceu em 1927, por exemplo. Esses 40 créditos de trabalho equivalem a 10 anos de trabalho. A partir de 2016, você ganha um crédito por cada trimestre em que você ganha pelo menos US $ 1, 260; o máximo é de quatro créditos por ano. (Saiba mais em Compreendendo a elegibilidade para segurança social .)

Obter créditos de trabalho suficientes significa que você tem direito a benefícios da Segurança Social quando você atingir a idade de aposentadoria. Quão grande será o seu cheque (ou depósito direto) depende da média do que ganhou ao longo dos seus 35 anos de maior rendimento. O governo então usa uma fórmula ligeiramente complicada para determinar o pagamento do seu benefício. Primeiro, ajusta seu histórico de ganhos para a inflação e determina seus ganhos mensais médios. Então, ele calcula seu pagamento da seguinte forma. Este cálculo pressupõe que você alcance a idade da aposentadoria completa e comece a reclamar benefícios em 2016.

• 90% dos seus primeiros $ 856 de ganhos mensais
• 32% dos seus ganhos mensais entre US $ 856 e US $ 5, 157
• 15% do seu mensal ganhos acima de US $ 5, 157

Se você começar a reivindicar os benefícios o mais cedo possível, cerca de 62 anos, o resultado do cálculo acima é reduzido ligeiramente, e se você demorar a reclamar benefícios após sua idade completa de aposentadoria, aumentou ligeiramente.

Em troca desses benefícios futuros, você pagará uma taxa de segurança social de 6. 2% em todo o dinheiro que você ganha como empregado até o máximo anual, que é de US $ 118,500 em 2016.Seu empregador chuta em mais 6,2%. (Se você é autônomo, o cálculo é um pouco diferente. Saiba como funciona em Segurança Social para os Autônomos.)

Qualificação para a Segurança Social com base nos ganhos no exterior

Imigrantes legais que não obteve créditos de trabalho suficientes nos Estados Unidos, podem ainda beneficiar de benefícios se obtiveram créditos de trabalho suficientes de um dos 25 países com os quais os Estados Unidos tenham acordos de segurança social (também denominados contratos de totalização). Os países são os seguintes:

1. Itália
2. Alemanha
3. Suíça
4. Bélgica
5. Noruega
6. Canadá
7. Reino Unido
8. Suécia
9. Espanha
10. França
11. Portugal
12. Países Baixos
13. Áustria
14. Finlândia
15. Irlanda
16. Luxemburgo
17. Grécia
18. Coreia do Sul
19. Chile
20. Austrália
21. Japão
22. Dinamarca
23. Checa República
24. Polónia
25. República Eslovaca

A idéia por trás dos acordos de totalização é que, se você não tiver créditos de trabalho suficientes para se qualificar para a Segurança Social nos Estados Unidos ou em um dos países listados acima, você trabalhou , você pode combinar seus créditos de ambos os países e receber benefícios prorrateados da Segurança Social. Esses acordos podem ser especialmente úteis se você imigrou para os Estados Unidos mais tarde na vida e é improvável que eleja 10 anos de trabalho no U. S. antes de estar pronto para se aposentar.

"No entanto, os acordos de segurança social permitem que a SSA combine os créditos dos EUA e do país estrangeiro somente se o trabalhador tiver obtido pelo menos seis créditos de cobertura dos EUA", diz ZM Ishmurzina, um CPA e parceiro da Artio Partners, uma empresa de impostos Especializado em serviços para expatriados dos EUA e estrangeiros.

Os detalhes de cada acordo de totalização variam de acordo com o país e são muito complexos para cobrir aqui, mas você pode ler sobre eles na página do acordo de totalização da Administração da Segurança Social.

Renda de segurança suplementar para imigrantes legais

A SSA não oferece apenas benefícios de aposentadoria. Renda de Segurança Suplementar, ou SSI, fornece um pagamento mensal a adultos com renda limitada e recursos financeiros que são cegos, deficientes ou idade 65 ou mais, bem como crianças cegas ou deficientes. Para reivindicar este benefício, você deve ser um residente legal da U. S. que não tenha estado fora do país por um mês ou mais. Se você ou seu filho cumprir os critérios, você pode se qualificar para o SSI, além dos benefícios da Previdência Social que você ganha ao trabalhar e pagar os impostos do Seguro Social.

Para ser elegível para SSI como não-cidadão, você deve ser um estrangeiro qualificado. Confira o site do SSA aqui e role para baixo para 'Quem é um "estrangeiro qualificado"? "para uma lista das formas que o governo define" estrangeiro qualificado ". "Supondo que você cai em uma dessas categorias, atenda aos requisitos de residência e não tenha um histórico criminal desqualificante, você pode ser elegível para SSI se você for legalmente admitido para residência permanente (LAPR) e tiver 40 créditos de trabalho. O trabalho do seu cônjuge ou dos pais pode contar para os 40 créditos que você precisa para obter SSI (mas não para obter benefícios de aposentadoria).Você também pode se qualificar sob uma série de outras diretrizes estrangeiras qualificadas de SSI.

Benefícios de invalidez da segurança social

O programa de renda da deficiência social (SSDI) fornece renda aos trabalhadores que se tornam incapacitados, incluindo imigrantes legais da U. S. Mesmo que você não seja um cidadão da U. S., você pode se qualificar para esses benefícios com base em seu histórico de trabalho, serviço militar ou outros critérios. Pagar no sistema de Segurança Social através de impostos sobre a folha de pagamento normalmente significa que você irá qualificar, assumindo que você também atende a definição de deficiência da SSA. (Leia Como candidatar-se a deficiência da segurança social: passo a passo .)

Benefícios do sobrevivente da segurança social

Se você estivesse casado com alguém que se qualificasse para benefícios da Segurança Social e ele ou ela faleceu, Você pode ser elegível para os benefícios do sobrevivente da Segurança Social. Normalmente, você precisará ter pelo menos 60 anos e seu cônjuge falecido precisará ter acumulado 40 créditos de trabalho. As regras são mais indulgentes se crianças menores também são sobreviventes ou se você ou seus filhos estão desativados. Os cônjuges divorciados sobreviventes também podem beneficiar de benefícios. O valor do benefício depende da sua idade e do histórico de trabalho da sua esposa. Os benefícios do seu sobrevivente podem ser reduzidos se você estiver trabalhando ou se você se casar novamente. Você não precisa se qualificar para os benefícios da Previdência Social por sua conta para se qualificar para os benefícios do sobrevivente. Estas são as regras básicas que se aplicam aos cidadãos da U. S. para os benefícios do sobrevivente, e geralmente são iguais para os imigrantes legais.

Benefícios da Segurança Social e deixando a U. S.

Os imigrantes legais da U. S. devem conhecer algumas coisas sobre como deixar o país afetar os benefícios da Segurança Social (além da regra de um mês, mencionada acima, que se aplica ao SSI).

O registro da Segurança Social é permanente, portanto, mesmo que você não trabalhe por um período de tempo, se mude para o exterior ou não tenha que pagar impostos sobre a Segurança Social, os créditos que você ganhou anteriormente ainda estarão intactos, diz Ishmurzina.

Se você deixar os Estados Unidos depois de começar a receber qualquer tipo de benefícios da Segurança Social, seus benefícios poderão ser afetados. Se você está alternando entre morar nos Estados Unidos e em outro país, você pode ou não ser capaz de coletar os benefícios do SSDI, dependendo do seu status de imigração, quanto tempo você sai dos Estados Unidos e de qual outro país você está residindo

Obter ajuda com benefícios

Os imigrantes legais com habilidades de inglês limitadas podem obter informações de benefícios da Segurança Social em 15 idiomas on-line ou podem solicitar um intérprete ao ligar para a Administração da Segurança Social ou visitar um de seus escritórios.

Se o seu pedido de benefícios for negado, a SSA irá fornecer um motivo para isso, diz Ishmurzina. Se você não concordar com a decisão, reenvie sua reivindicação e forneça as informações exigidas pelo SSA. O site da SSA explica como apelar uma decisão SSI ou SSDI. Para apelar uma decisão de benefício de aposentadoria, ligue para a SSA em 800-772-1213 (TTY 800-325-0778) ou entre em contato com o escritório local da Segurança Social.

Se você se encontra em uma situação complicada, você pode querer buscar ajuda legal de um advogado especializado em benefícios da Segurança Social para imigrantes.

A linha inferior

Você não precisa ser um cidadão da U. S. para se qualificar para os benefícios da Segurança Social. Em vez disso, seus benefícios são baseados no que você ganha e se você pagou no sistema por anos suficientes. Esse sistema poderia ser o sistema U. S. ou o sistema de aposentadoria de um dos 25 países com os quais os Estados Unidos possuem acordos de totalização. Ninguém recebe benefícios que não os ganhou, se eles nasceram aqui ou imigram mais tarde na vida.